475 años de la UNAM: avances normativos en materia de género
La universidad ha realizado distintos cambios normativos para avanzar hacia la igualdad sustantiva, te compartimos algunos de los más relevantes:
*Se publican los Lineamientos Generales para la Igualdad de Género en la UNAM
El 7 de marzo de 2013 se publicaron en Gaceta UNAM los Lineamientos Generales para la Igualdad de Género en la UNAM, primer instrumento normativo de la Universidad que estableció, de manera explícita, la obligación de la universidad de llevar a la práctica la igualdad de género.
Consúltalos aquí
*Atención a la violencia de género en la UNAM
El 29 de agosto de 2016 se publicó en Gaceta UNAM el Acuerdo por el que se Establecen Políticas Institucionales para la Prevención, Atención, Sanción y Erradicación de Casos de Violencia de Género en la Universidad Nacional Autónoma de México. Este instrumento se emitió para institucionalizar programas permanentes para la prevención de la violencia de género.
Consulta aquí el Acuerdo
*Protocolo para atender la violencia de género en la UNAM
En el año 2016 también se emitió la primera versión del Protocolo para la Atención de Casos de Violencia de Género en la UNAM, instrumento que definió, por primera vez de manera homologada, los mecanismos formales y alternativos para la atención de la violencia de género en la universidad.
El Protocolo ha sido objeto de modificaciones con la finalidad de atender de mejor manera a la comunidad universitaria.
Consulta aquí la versión actualizada
*Documento básico para el fortalecimiento de la política institucional de género de la UNAM
En el 2018 la Comisión Especial de Igualdad de Género del H. Consejo Universitario de la UNAM (CEIG) publicó el Documento Básico para el Fortalecimiento de la Política Institucional de Género en la UNAM como una serie de recomendaciones para avanzar en la igualdad de género dentro de la universidad.
Foto de Gaceta UNAM.
*Reformas en materia de género al Estatuto General de la UNAM
En el año 2020, el H. Consejo Universitario aprobó 3 reformas al Estatuto General de la UNAM relacionadas con la Igualdad de Género:
-Reforma al Artículo 95
Gracias a la que se establece que la violencia de género es una casusa grave de responsabilidad.
-Reforma al Artículo 98
Señala los lineamientos de taxatividad y proporcionalidad para establecer las sanciones que se lleven a cabo por violencia de género.
-Reforma al Artículo 99
Mandata la paridad en el Tribunal Universitario.
*Se amplían facultades a la Defensoría para atender la violencia de género
En agosto del 2020 se modifica el Estatuto de la Defensoría de los Derechos Universitarios para transformarse en la Defensoría de los Derechos Universitarios, Igualdad y Atención de la Violencia de Género.
*Se publican lineamientos para aplicar sanciones por violencia de género
En diciembre de 2021 la UNAM publica los Lineamientos para la aplicación de los principios de taxatividad y proporcionalidad en la determinación de las sanciones en casos de violencia de género en la UNAM para orientar la decisión de las autoridades que sancionan la violencia de género.
Consulta los Lineamientos aquí
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